Entre 2000 e 2011, o número de cursos de engenharia oferecidos no Brasil aumentou 250%, de 697 para 2.506 graduações, e o de alunos matriculados passou de 180.497 para 596.416, um salto de 230%. Esse crescimento acompanha a evolução da engenharia como um todo no país: há uma demanda crescente por engenheiros no mercado de trabalho, um maior número de interessados na profissão, mais vagas e, consequentemente, mais engenheiros. Aos poucos, ainda que o número de graduados por habitantes seja inferior ao das nações mais industrializadas do mundo, a expansão das graduações e dos cursos de pós amenizam o risco de um apagão generalizado de mão de obra na área, mas nem por isso elimina todos os desafios da formação de engenheiros.
Entre os estudantes que entram na faculdade, ainda é baixo o percentual dos que efetivamente conseguem se formar – das pessoas que ingressaram em 2007 em graduações de engenharia, só 39% concluíram o curso no tempo previsto, em 2011. Muitos outros demoram mais do que cinco anos para concluir a graduação, e outros tantos param pelo caminho: em 2012, a taxa de evasão foi de 25,35%.
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Há disparidades de desempenho no ensino público e privado e uma grande diferença de gênero entre estudantes e formados – nas áreas de engenharia mecânica e metalúrgica, por exemplo, somente 9,3% das matrículas são de mulheres.
Quando chegam ao fim da graduação, os novos engenheiros também estão pouco preparados para colaborar em processos de inovação e exercer funções práticas na indústria, que costuma investir em treinamentos para qualificar profissionais. Além disso, seja por não estar capacitada, seja porque encontra melhores oportunidades ou até porque não gosta da profissão, a maioria acaba migrando para outras áreas e apenas 54% trabalha como engenheiro de fato.
Para entender melhor esses dilemas e apontar exemplos de iniciativas que têm conseguido trazer propostas a esses desafios, o Porvir publica a partir de hoje, em parceria com a Escola Politécnica da USP, a série de reportagens e artigos opinativos “O futuro do ensino da engenharia”. Os textos vão apresentar alguns conceitos que norteiam debates entre o mundo do trabalho e a academia, além de novas soluções testadas em universidades brasileiras e de outros países para formar engenheiros inovadores e com capacidade para enfrentar as demandas do mercado em transformação constante.
Nas matérias produzidas pela equipe do Porvir e nos artigos escritos por professores da Escola Politécnica da USP serão abordados desde maneiras de incentivar o aprendizado de ciências já no ensino básico, prática necessária para atrair mais alunos aos cursos de engenharia, até soluções metodológicas baseadas em projetos e práticas interdisciplinares que formam um profissional que tenha – além de boa capacidade técnica – habilidades transversais, como liderança, espírito de equipe, empreendedorismo e condições de aprender a resolver novos problemas por toda a vida. Os textos que compõem a série serão identificados por um selo. Para conferir tudo o que já foi publicado sobre o tema, basta clicar nele. Acompanhe e participe.
Fonte: http://porvir.org/porpensar/inovando-ensino-para-formar-engenheiros-inovadores/20140627
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